企业核心价值理念是企业及其员工的价值取向，是企业在追求经营成功过程中所推崇的基本信念和奉行的目标。
　　笃实：从企业层面讲，集团要发展壮大，实现“十三五”规划目标，就是要坚定不移做强做优做大能源、城建、社会事业和金融四大板块，发扬钉钉子精神，一张蓝图干到底，咬定青山不放松，以持之以恒、锲而不舍的毅力和决心，认准目标、埋头苦干、久久为功、励精图治，拿出实打实的举措，把那些打基础、利长远的事情做实做好，着力提升集团发展的质量效益；从个人层面讲，笃实指的是为人处世的态度，就是对组织、对同事忠诚老实，做老实人，说老实话、干老实事，襟怀坦白、公道正派。体现在工作中，就是要脚踏实地、忠于职守，勇于奉献，不计名利得失，以实干精神做好本职工作，全身心投入到事业中并贯彻始终，把自身的人生价值融入到集团发展目标中去。
　　创新：从企业层面讲，是集团蓬勃发展的不竭动力。在新的形势和任务面前，集团要着力做到“三个转换”，大力推进观念、体制、机制、管理、服务等方面创新，在企业发展进程中，更加注重改革创新，为集团发展注入新的活力；从个人层面讲，只有在工作中不断进取、勇于创新，敢于破旧立新，冲破各种束缚，才能在时代发展的潮流中引领发展，才能使自身价值和社会价值得以体现，才能为集团发展做出更大的贡献。
　　求精：从企业层面讲，就是把主业做大做强做精，提高市场竞争力和社会影响力，结合集团“十三五”发展规划就是要重点发展能源产业、择优发展城建产业、创新发展社会事业、加速发展金融产业；从个人层面讲，就是要树立精益求精的工匠精神，对自己从事的职业做到干一行、爱一行、钻一行，不断提高学习能力和业务能力，做到工作中严谨务实、管理上科学规范、成本上精细严控、服务上诚信优质。
　　致远：从企业层面讲，就是实现企业远大的发展愿景，集团公司要以“十三五”发展规划为引领，实现资产总规模和净资产翻番的目标，从长远而言，就是用规划目标凝聚全体员工的智慧和力量，引领集团发展；从个人层面讲，就是要树立远大的理想和目标，在平凡的工作岗位上努力工作，保持永不满足的进取精神，不断提升自身素质，实现个人与集团发展同进步、共命运。